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世界经理人网站 - 人力资源
关注企业人力资源管理的实践和动态。在这里，您既可以体验到鲜活而精彩的人力资源管理案例，聆听到人力资源...
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2008-11-15 06:17:26
2008年第三季度，各行业增长放缓，部分用户减少招聘预算，中国网络招聘市场环比增长仅为4.1%，为今年以来最低水平。此时，招聘网站如何以服务效果制胜将成为关键。...
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2008-11-06 05:03:00
让我们先从人力资源专业毕业生迈入职场说起，依次探讨“事业塑造”、“事业锁定”、“事业开拓”、“事业平稳”这四部曲。...
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2008-11-05 01:59:39
在数字繁荣、员工努力和业绩增长的前提下，企业的可持续发展能力却下降了，有的甚至出现了严重的危机。...
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2008-11-01 06:13:23
“你可以说我是笨蛋，也可以说我是叛逆者，但我就是看不出绩效评估有丝毫的建设性意义”，本文作者、UCLA管理学教授Samuel如是说。在Samuel看来，绩效评估打击士气、损坏团队合作，它与公司整体绩效站在对立面。...
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2008-10-30 02:09:23
要向公司的广告部门取经，要从电视广告中获取灵感。要学会使用打动公司决策层的语言，而且，其中要包含无可辩驳的数据。...
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2008-10-29 04:04:10
目前，一些传统意义上的福利项目已被认为是理所当然的权利，如，带薪病假、有薪度假、医疗福利等。要提供特色鲜明的福利，真正能让你的雇员和潜在雇员不由自主大叫“wow”，需要承诺、努力、付出和金钱。...
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2008-10-28 03:21:39
做最佳雇主，要为了正确的理由，而并不是为了拥有一个公共关系的工具。创造一个充满活力、生机勃勃的工作环境，拥有一个能够带来期望结果的文化，比单纯为了榜上有名要重要得多。...
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2008-10-24 04:07:55
HR是公司内部所有部门中最应以客户服务为导向的部门之一。但问题是：“谁才是我们的客户？”从业人员在这个问题上尚未取得一致。...
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2008-10-23 02:46:08
:“好的时候，也要像坏的时候一样经营。”为此，大举招聘之前，就要想到可能的困境，可以使你不必承诺难以维持的长期关系，更具创造性地获取人才。...
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